Не знаю, как там в ЦЗ, но путнего буха днём с огнём не сыщешь, то больно "мудрый" или "мудрая", или ни черта не знает, имея не начатые 2-х месячные курсы.... Так набухгалтерят, что потом в ИФНС год ходишь отмазываться... Если своя фирма - то вариантов мало, только быть самому бухом или хотя бы многое знать, что бы не подставили.. То же и рабочих касается, работать не хотим и не умеем, а до денег - дай, да побольше... Так заработай сначала, не жалко ведь!!!

просто неохота людям ручки марать - станочник сейчас профессия не престижная, а нечто вроде дворника. А хорошие спецы поболе офисников зарабатывают, это точно.

Не знаю как в Миассе а в Копейске на заводе им.Кирова токорь, с хорошим разрядом может зарабатывать до 20 шт. Оплата сдельная.

Между прочим многие из этих специалистов сами работать не хотят - приходят в организацию (особенно тетеньки) и изначально просят просто отметить им, что не требуются работники. А когда спрашиваешь их о том не хотят ли они работать, они называют такую желаемую зарплату, что и не каждый директор предприятия получает. А те кто реально хорошие специалисты - они при деле.

Повидимому, надо платить более достойные деньги этим специалиста (токарям, слесарям, фрезеровщикам, сварщикам) и тогда ТАКОЙ СПРОС будет рождать предложение