Агентство новостей "NewsMiass.ru" Рубрика: Социум Опубликовано: 01.07.14 16:03 фото

В последние выходные дни июня на базе отдыха "Золотые пески" (озеро Тургояк) состоялось первое масштабное мероприятие для молодых сотрудников ММЗ в формате форума. Для участия были приглашены представители практически всех подразделений завода в возрасте до 35 лет. В первый день проведения форумчане были разделены на три команды, каждая из которых должна была подготовить презентацию и выступить с ней на следующий день на открытии мероприятия. В качестве гостей на форум приехали также представители ОАО "Комбинат "Магнезит", которые активно включились в работу групп. Для ускорения процесса знакомства и раскрепощения участников в пятничный вечер организаторы провели игры на сплочение и командообразование. После этого ребята обсуждали презентации, девизы и рисовали визитку. Программа второго дня была разносторонней и насыщенной. Она включала в себя проведение двух круглых столов на актуальные производственные и общественные темы, двух тренинговых площадок и спортивные соревнования.

На торжественном открытии всех участников приветствовали представители администрации ОАО "ММЗ": главный инженер Александр Новожилов и заместитель председателя профкома ММЗ Надежда Любимова. Как отметил Александр Новожилов, молодежь Миасского машзавода - это будущее предприятия, поэтому к ее мнению руководство прислушивается и возлагает на нее в дальнейшем большие надежды. Поэтому самым главным пожеланием, высказанным участникам, стало напутствие плодотворно поработать на форуме.

Круглые столы или по-другому - дискуссионные площадки - были проведены в виде мозгового штурма. Командам предлагалось вытянуть карточки с вопросами-ситуациями (бизнес-кейсы) и совместно найти решение той или иной управленческой, производственной, кадровой или технологической проблемы, которая есть или может возникнуть на предприятии.

Один из круглых столов носил название "Молодёжная политика: перезагрузка", в рамках которого молодые люди обсуждали существующую молодёжную политику на ММЗ, механизмы привлечения активистов молодёжного движения, способы стимулирования и поощрения молодых сотрудников, возможность расширения социального пакета через внесение изменений в коллективный договор предприятия и многое другое. Главным средством достижения поставленных целей работники ММЗ единогласно посчитали появление инициатив от самой активной молодёжи, как в общественной, так и в производственной жизни завода.

Второй круглый стол под названием "Молодёжные идеи" касался обсуждения рабочих процессов и проблем, связанных непосредственно с производством. Совместно с главным инженером ОАО "ММЗ" Александром Новожиловым, делегаты от цехов, отделов и служб дискутировали на остроактуальные темы, такие как: поиск новых возможных направлений производства для завода, реализация рационализаторских предложений и новаторских идей, возможность и способы карьерного роста, способы устранения существующих несовершенств техпроцессов и проектной документации и другие, не менее важные для предприятия вопросы.

Кроме того, на территории проведения форума функционировали две специализированные зоны: на одной из них у участников была возможность поработать с психологом по вопросам коммуникативности и конфликтологии, а на другой пройти тренинг-игры с представителем кадровой службы и заполнить анкеты с целью вступления в кадровый резерв предприятия.

По завершению пунктов деловой программы форума из числа участников были выделены наиболее активные, каждому из них была дана оценочная характеристика. Впоследствии самые творческие, мыслящие и инициативные будут рассматриваться в качестве молодежных лидеров и претендентов на руководящие должности в рамках реализации программы кадрового резерва Миасского машзавода. А все умозаключения и пожелания, высказанные на круглых столах, будут систематизированы, обобщены и направлены в виде резолюции в адрес администрации предприятия.

Приятным дополнением к совместной интеллектуальной работе стало проведение спортивных состязаний и конкурсов на природе, что еще больше сплотило и сдружило представителей команд и гостей мероприятия; а солнечная погода, "золотой" песок на пляже и интересное времяпровождение добавило отличного настроения и хороших впечатлений всем без исключения участникам первого заводского молодёжного форума "Будущее - это МЫ!".

[версия для печати]

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ООО «Акцент-Авто М»
ИНН: 5024106566
erid: 2VfnxvyT5Vi

Информация о закрытии в Миассе филиала ММЦ "Северный" - фейк	В выходные в Миасс придёт небольшое потепление	Научный интенсив	В школе Миасса вручили знаки отличия ГТО
• Миасцы могут принять участие в акции "Синичка-74" Участвуйте в создании кормушек и помогите пернатым друзьям пережить холодный сезон • Художники Миасса поучаствовали в международном конкурсе Участники конкурса "Нарисованная сказка" были удостоены публикации своих иллюстраций в новой книге • Главы городов России обмениваются опытом и практиками Глава Миасса принимает участие в Общероссийском форуме стратегического планирования "Города России: локомотивы роста" • В Челябинской области 170 тысяч детей получат новогодние подарки Ежегодная акция по вручению новогодних подарков в регионе должна завершиться в срок • Полицейские Миасса участвуют в акции "Нет ненависти и вражде" В рамках акции подросткам Миасса рассказали о важности предупреждения и пресечения экстремистской деятельности • Студенты Миасса узнали о профессии социального работника Миасские студенты погрузились в практическую деятельность социальной работы

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ООО "Миассинвест"
ИНН: 7415082613
erid: 2VfnxxJU4at

Информация о закрытии в Миассе филиала ММЦ "Северный" - фейк	В Миассе грядут интересные выходные для всей семьи	Кому в Миассе в выходной отключат свет и воду?	Жителей Миасса призывают заботиться о своём здоровье
• В выходные в Миасс придёт небольшое потепление Синоптики рассказали, что в Челябинской области погоду будет определять североатлантический циклон • Научный интенсив Молодые специалисты АО "ГРЦ Макеева" стали участниками нескольких конференций • В школе Миасса вручили знаки отличия ГТО Ученики гимназии № 26 получили награды за отличную физическую подготовку • Миасцев приглашают посетить выставку "Дневники наблюдений" Открытие выставки привлекло внимание любителей искусства и природы в музее Ильменского заповедника • Миасцы могут принять участие в акции "Синичка-74" Участвуйте в создании кормушек и помогите пернатым друзьям пережить холодный сезон • Мошенники активизировались во время распродаж Полицейские Миасса предупреждают о растущих схемах обмана во время распродаж и праздников

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ПАО «Челиндбанк»
ИНН: 7453002182
erid: 2Vfnxx8DCC8