сделать стартовой | обновить Сегодня в Миассе, День специалиста органов воспитательной работы ВС России, среда, 11.09.2024

На сайте 486 читателей
 Новости Фоторепортаж Интервью Мнения Фотофакт Гость редакции Поиск новостей 
 рубрики 
Все за сегодня

Официоз
Социум
Бизнес
Городское хозяйство
Среда обитания
Дежурная часть  16+
Здоровье
Отдых
По материалам СМИ
История Миасса
Официальный вестник

 мы в соцсетях 




Реклама
Рекламодатель:
ООО "Миассинвест"
ИНН: 7415082613
erid: 2Vfnxy81NQg

 наши проекты 
Сайт города Miass.ru
Miass.info
Справочник Miass.BIZ
Собрание депутатов
Почетные граждане
 поиск в новостях 

Сентябрь, 2024
пн 
вт 
ср 
чт 
пт 
сб 
вс 






1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
 обсуждаемые темы 
 лучший комментарий 
 разделы 
Поиск
Карта сайта
Архив новостей
Фотографии
Видео/Аудио
Экспресс-опросы
Об агентстве
Размещение баннеров
Обзоры и статьи
Вопросы к редакции
index.rss
Мобильная версия сайта
 Miass.BIZ 
Предприятия города
Городские сайты
Городские СМИ
 

Яндекс.Метрика
"Молодёжь ГРЦ - 2014"
Одним из инструментов социально-экономической политики ОАО "ГРЦ" является разработанная и введённая в действие комплексная молодёжная программа
Постоянный адрес статьи: http://newsmiass.ru/index.php?news=28356
Агентство новостей "NewsMiass.ru"
Рубрика: Социум
Опубликовано: 23.05.12 12:21

В ОАО "ГРЦ Макеева" введена в действие комплексная молодёжная научно-производственная и социально-экономическая программа на 2012-2014 годы ("Молодёжь ГРЦ - 2014"). Программа разработана рабочей группой под руководством заместителя председателя совета молодых специалистов Е.Н. Мочалова, руководителем организационного комитета СМС А.А. Шерстневой, начальником кадровой службы В.В. Деминым, председателем профсоюзного комитета ГРЦ Н.Я. Овчаренко. Активное участие в разработке программы принимали начальники КБ, отделений, служб, подразделений и молодые специалисты предприятия.

Целью комплексной молодёжной программы является закрепление молодых специалистов на предприятии, развитие и реализация их творческого потенциала, а также решение социально-экономических проблем и улучшение уровня жизни молодёжи предприятия. Программа реализуется как один из инструментов социально-экономической политики предприятия, а ее основными принципами являются проектный подход, учёт интересов и потребностей всех групп молодёжи, приоритетное участие молодёжи в реализации проектов программы, информационная открытость и измеримость результатов реализации программы.

В практике работы с молодыми специалистами ГРЦ это уже вторая программа, и в отличие от первой, принятой в 2008 году и действовавшей до 2012 года, новая носит более обобщённый характер. Программой предусмотрено увеличение численности работников в возрасте до 35 лет до 30% к 2014 году. Отдельный раздел программы посвящён профориентационной работе со школьниками и студентами, направленной на выполнение государственного плана по подготовке специалистов для предприятий ВПК, организацию обучения студентов за счёт средств ГРЦ на договорной основе, организацию производственной и преддипломной практик для студентов вузов, организацию защиты дипломных проектов, устройство студентов на время практики на работу.

Кадровая политика предприятия, как и прежде, будет направлена на закрепление молодых специалистов созданием условий для повышения квалификации, стажировки и последующих аттестаций, зачисления в кадровый резерв, приобретения собственного жилья.

Не остались без внимания и такие направления, как организация и проведение научно-технических и научно-практических конференций, семинаров, "круглых столов", развитие инновационной активности молодёжи, направление молодых специалистов на обучение в аспирантуру.

Важным пунктом новой комплексной программы является предоставление социальных гарантий. В настоящее время оказывается материальная помощь при бракосочетании, рождении ребёнка, поступлении ребенка в детский сад, школу. Молодёжной программой также предусмотрена культурно-массовая и спортивная работа, работа по патриотическому воспитанию.

При формировании комплексной молодёжной научно-производственной и социально-экономической программы на 2012-2014 годы её разработчики постарались учесть изменения, происходящие на предприятии и в обществе, тенденции развития социально-экономической, общественно-политической и культурной жизни.

Информационную поддержку мероприятий, проводимых в рамках комплексной молодежной программы, обеспечивает пресс-служба ГРЦ.

Пресс-служба ОАО "ГРЦ Макеева"
[обсудить тему | дискуссия на форуме | версия для печати]
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите Ctrl+Enter


 в рубрике: Социум 

Совет почётных граждан Миасса провёл традиционное заседание

Пошаговая инструкция по получению выписки об остатке средств онлайн

В Миассе проходит профилактическое мероприятие "Внимание, переезд!"

Благочиние Миасса помогло людям, пострадавшим от паводка
Ветераны спорта Миасса провели традиционное заседание
На мероприятии были подведены итоги работы и намечены планы на будущее
Жительница Миасса приняла участие в конкурсе "Рождённая побеждать!"
По итогам конкурса красоты Наталья Рогозникова получила титул "Королева улыбки"
В мэрии Миасса поблагодарили активных предпринимателей
Благодарственное письмо за помощь в организации приезда в Миасс космонавта вручили генеральному директору "Папилона" Павлу Зайцеву
Защитите себя от клещей - соблюдайте меры профилактики
Рекомендации Роспотребнадзора по защите от клещей и своевременному обращению за медицинской помощью
Тёплая погода в Миассе сохранится на неделю
Летняя погода, которая установилась в городе в выходные, задержится ещё на несколько дней
ГОЧС Миасса информирует об опасности при эксплуатации электрических приборов
Жителям Миасса напомнили, что несоблюдение правил безопасности может привести к серьёзным проблемам


 последние новости 

Совет почётных граждан Миасса провёл традиционное заседание

Городские дворы в Миассе преображаются

В посёлках Миасса запланированы коммунальные отключения

Фестиваль творчества людей серебряного возраста Миасса
Пошаговая инструкция по получению выписки об остатке средств онлайн
Получить актуальную информацию о балансе материнского капитала жители Миасса могут за 10 минут
Юные хоккеисты из Миасса заняли второе место на турнире в Чебаркуле
Команда "Спутник" показала достойную игру, одержав победу над "Таганаем" из Златоуста
Полицейские Миасса задержали мужчину, пытавшегося увести чужого ребёнка
Подозреваемый доставлен в следственные органы для дальнейшей работы, установления причины и обстоятельств произошедшего
HAVAL Регинас Миасс приглашает на презентацию нового F7
Подарки, фуршет и настоящий семейный праздник ждут гостей 14 сентября в 12:00 часов на Тургоякском шоссе 3/19
Нарушителей из Миасса ждут штрафы и лишение прав на срок до двух лет
Пять водителей привлечены к ответственности за вождение в состоянии опьянения
В Миассе проходит профилактическое мероприятие "Внимание, переезд!"
В целях профилактики нарушений ПДД будет организована работа нарядов дорожно-патрульной службы на железнодорожных переездах

Реклама
Рекламодатель:
АО «УралАЗ-Энерго»
ИНН: 7415036215
erid: 2Vfnxy12HQc

Как разместить здесь рекламу

Реклама
Рекламодатель:
АО «Ильмен-Тау»
ИНН: 7415054542
erid: 2VfnxvLT4qN







главная | карта сайта | поиск | архив | наверх
Агентство новостей и информации "NewsMiass.ru" ("НьюсМиасс.ру"). Миасс, 2004-2023.
Электронное периодическое издание зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 28 января 2010 года. Свидетельство о регистрации: ЭЛ № ФС 77-38746. Учредитель: Общество с ограниченной ответственностью "ВЕБ Миасс". Главный редактор: Тихоненко С.А.
Подробнее о соблюдении авторских прав, информационном сопровождении и размещении рекламы.
Адрес электронной почты редакции: news@miass.ru, телефон редакции: +7 (3513) 59-30-68. Знак информационный продукции 16+.