сделать стартовой | обновить | Сегодня в Миассе, Сретение Господне, суббота, 15.02.2025![]() |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
![]() ![]() |
![]() |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
На сайте 412 читателей |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
![]() |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
![]() | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Работодателям стало проще компенсировать затраты на охрану труда Получить компенсацию могут все работодатели независимо от формы собственности Постоянный адрес статьи: http://newsmiass.ru/index.php?news=79105
С 2025 года действуют новые правила компенсации работодателям затрат на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний. Упрощённый порядок позволяет создать более гибкую и доступную систему поддержки предприятий, а также снижает риски на производстве для их сотрудников. Для возмещения расходов на улучшение условий труда работодателю требуется направить в Отделение Социального фонда России по Челябинской области только заявление и план финансового обеспечения предупредительных мер. Ранее для получения компенсации был необходим более объёмный пакет документов. "Работодатели должны предоставить план и заявление по возмещению затрат на охрану труда до 1 августа, а до 15 ноября - отчитаться о проделанных мероприятиях. Оформлять документы на каждом этапе проще всего на портале госуслуг. Если возникнет необходимость их откорректировать, это можно сделать в течение 5 рабочих дней. Отделение СФР перечислит компенсацию после проверки предоставленной информации, на это потребуется до 18 рабочих дней", - пояснил исполняющий обязанности управляющего Отделением СФР по Челябинской области Владимир Шаронов. Ежегодно работодатели региона могут потратить на повышение безопасности труда сотрудников от 20% до 30% суммы страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний, которые были начислены Отделением СФР за предшествующий календарный год. Например, на мероприятия по специальной оценке условий труда и медицинские осмотры, покупку средств индивидуальной защиты, тахографов, алкотестеров, аптечек. На все это работодатели региона могут направить до 20% от суммы страховых взносов. При оплате санаторно-курортного лечения сотрудников, достигших пенсионного возраста или имеющих статус "предпенсионера", можно израсходовать до 30% от суммы страховых взносов. Программа предупредительных мер включает 17 различных направлений, выбрать можно любые. При этом сначала работодатели проводят необходимые мероприятия по улучшению условий труда за счёт собственных средств, а затем обращаются в Отделение СФР за их возмещением. "В прошлом году 887 работодателей получили возмещение затрат на охрану труда на общую сумму 768 миллионов рублей. Среди них крупные промышленные и металлургические предприятия Челябинска, Магнитогорска, Аши и Миасса. Очень часто за получением компенсации обращаются небольшие предприятия, а также индивидуальные предприниматели-работодатели. В прошлом году 16 предпринимателей, имеющих в найме работников, возместили расходы за проведение обязательных медосмотров, приобретение средств защиты на общую сумму около 2 миллионов рублей", - рассказал Владимир Шаронов. Получить компенсацию могут все работодатели независимо от формы собственности. При этом на момент обращения в Отделение СФР не должно быть задолженностей по уплате обязательных страховых взносов в СФР. Государственная программа по финансовому обеспечению предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний реализуется в России с 2001 года. Если у работодателей остались вопросы, они всегда могут обратиться к специалистам Отделения СФР по Челябинской области в телеграм-чате для страхователей или по телефону регионального контакт-центр для страхователей: 8 (351) 214-61-93. Режим работы: с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00, в пятницу - с 8:00 до 15:45, без перерыва на обед.
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите Ctrl+Enter
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
![]() | главная | карта сайта | поиск | архив | наверх | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
![]() | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Агентство новостей и информации "NewsMiass.ru" ("НьюсМиасс.ру"). Миасс, 2004-2025. Электронное периодическое издание зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 28 января 2010 года. Свидетельство о регистрации: ЭЛ № ФС 77-38746. Учредитель: Общество с ограниченной ответственностью "ВЕБ Миасс". Главный редактор: Тихоненко С.А. Подробнее о соблюдении авторских прав, информационном сопровождении и размещении рекламы. Адрес электронной почты редакции: news@miass.ru, телефон редакции: +7 (3513) 59-30-68. Знак информационный продукции 16+. |