Агентство новостей "NewsMiass.ru" Рубрика: Бизнес Опубликовано: 14.09.22 09:30 фото

8 сентября 2022 года на расширенном собрании линейных руководителей были подведены итоги работы АЗ "Урал" за восемь месяцев текущего года, представлены новые мотивационные программы для персонала предприятия и обозначены перспективы развития автозавода до конца 2022 года.

На совещании генеральный директор АЗ "Урал" Павел Яковлев ознакомил присутствующих с итогами работы Бизнеса "Грузовые автомобили" за восемь месяцев текущего года. Он акцентировал внимание собравшихся на том, что автозавод трудится сейчас и в ближайшее будущее продолжит трудиться в усиленном режиме. Это связано с многими факторами, включая развитие политики импортозамещения, а также расширение рынка реализации продукции автозавода "Урал". До окончания года завод нарастит необходимый темп и достигнет запланированной отметки в 9414 выпущенных автомобиля. Также руководитель отметил, что философией каждого сотрудника предприятия должно быть производство качественного, высококлассного автомобиля, который служит на благо человека.

Директор по персоналу Ольга Филоненко обратила внимание собравшихся на вопросы повышения мотивации сотрудников, особенно материальной. В сентябре этого года состоится уже второй за этот год этап изменения оплаты труда, который коснётся прежде всего рабочих специальностей, дефицитных и приоритетных профессий на предприятии. Для них работодатель обязуется обеспечить уровень оплаты труда не ниже медианной заработной платы по области согласно их разряду и квалификации. Медианная заработная плата - это показатель заработка, который получает одинаковое количество работников, более реалистичная заработная плата среднестатистического работника. Существенное изменение коснется порядка 3000 сотрудников предприятия. Вторым этапом станет индексирование заработной платы через повышение тарифных ставок и окладов на 5% всего персонала завода, которое ожидается в октябре.

Также HR-директор напомнила о том, что у заводчан появилась возможность стать участником новой программы компенсации транспортных расходов иногородним сотрудникам, которая уже начала действовать на предприятии. Важно, что сумма, обозначенная в документе, полностью зависит от утвержденных реальных расценок на регулярные перевозки, а также от количества отработанных смен работником.

Была презентована и обновленная акция "Приведи друга". Прежде всего отличается сумма вознаграждения, а также период работы принятого сотрудника на предприятии. Так, например, если ранее она фиксировалась на отметке в 2500 рублей, то сейчас общая выплата по программе составит 20000 рублей. Из них 15000 получит рекомендатель, а 5000 рублей - непосредственный руководитель вновь принятого сотрудника после полугода его работы на заводе.

Павел Яковлев добавил, что проекты, озвученные в этот день, это только часть мер, предпринятых руководством для поднятия удовлетворенности у сотрудников завода. На самом деле объём проделанной работы в несколько раз больше представленного. Выбраны на данный момент самые яркие программы.

Также с 9 сентября в коллективах проводятся собрания, где мастера и бригадиры подразделений каскадируют полученную информацию непосредственно до работников. Ведь главным аспектом полноценной доверительной работы является информационная подкованность и открытость руководства перед подчинёнными.

Павел Яковлев, генеральный директор автомобильного завода "Урал": "Перед автозаводом стоит амбициозная цель - увеличение объёма производимой продукции. Я уверен, что на автозаводе работают лучшие специалисты и патриоты своего предприятия. Время ожидает от нас того, что мы объединимся, сможем мобилизовать все свои силы и выполнить все заказы, которые нам предоставил рынок! Также нам необходимо расширять свою команду, поэтому приглашайте для работы на АЗ "Урал" своих близких и знакомых".

О вакансиях можно узнать на сайте uralaz.ru, в группе ВКонтакте или по телефонам: 8 (3513) 29-70-92, 29-11-13, 29-13-07, 29-72-09.

• миасс
• аз урал
• план
• итоги работы
• мотивация

[версия для печати]

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ПАО «Челиндбанк»
ИНН: 7453002182
erid: 2VfnxxfuZLL

Погасили пламя в Арктике	Тормози по-русски	Побывали на экскурсии и вникли в коммерческую политику	Предприятия обяжут использовать вторсырье при производстве продукции
• На автозаводе "Урал" повысили зарплату С 1 сентября для всех сотрудников Группы предприятий автомобильного завода "Урал" проиндексирована заработная плата • ГРЦ Макеева - на "Армии-2024" Предприятие Миасса представляет на международном форуме уникальные перспективные разработки • От ретро автомобилей до перспективных разработок В рамках международного выставочного форума "Армия-2024" автозавод "Урал" демонстрирует легендарный грузовик прошлого и перспективные разработки будущего • Будущее за водородом Опытная модель "Урал-Н2", работающего на водороде, была представлена на полигоне в Южно-Сахалинске • Техника из Миасса - на выставке "Иннопром-2024" Автомобильный завод "Урал" развивает проект электрического и гибридного транспорта • Обучим и дадим работу! Автозавод "Урал" торжественно открыл Учебно-производственный комплекс для подготовки рабочих по профессиям, востребованным на предприятии

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ООО «ИнженерИнвест»
ИНН: 7415087210
erid: LdtCK9bKo

Новая неделя - новые коммунальные отключения в Миассе	С конвейера автозавода "Урал" сошёл полуторамиллионный грузовик	"Отжиг-Фест", "Уралым" и "Победа с нами навсегда"	В Миассе четверо иностранцев приняли Присягу гражданина РФ
• Как снизить риск синдрома внезапной смерти младенца? На этот вопрос ответила врач анестезиолог-реаниматолог, врач неонатолог городской больницы № 2 Миасса • Дожди придут в Миасс в выходные Из-за смены характера погоды в городе ожидается ветреная погода • В Миассе обсудили проведение весенних субботников На совещании разобрали организационные моменты сбора и вывоза мусора • Миасские школьники попробовали управлять дронами Очередное мероприятие прошло в рамках муниципального проекта "RAкурс" • Весенние палы - катастрофа для природы В управлении ГОЧС Миасса рассказали о воздействии выжигания травы на природу • "Кубическая матрица" выявила лучших информатиков Миасса В четвёртом турнире по основам информатики среди школьников приняли участие больше десяти команд

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ООО «Завод СпецАгрегат»
ИНН: 7448069375
erid: 2VfnxvbGzAU