Агентство новостей "NewsMiass.ru" Рубрика: Социум Опубликовано: 11.08.17 10:52 фото

В июне на предприятии была закончена работа по формированию новой группы кадрового резерва "Молодые лидеры". В неё зачислены 17 молодых специалистов, предварительно прошедших несколько этапов отбора. А в июле стартовала разработанная кадровой службой ГРЦ специализированная модульная учебная программа "Путь успеха. Начало", которую в течение двух лет предстоит освоить лидерам.

Она позволит открыть для молодёжи новые возможности развития, а предприятие обеспечит эффективными работниками. В основу программы заложена идея усиленного развития сотрудников, обладающих потенциалом вышестоящих, в том числе и ключевых, должностей. По окончании обучения участники программы должны не только знать, например, современные инструменты в области управления или технологии управления проектами, но и умело их использовать.

Для того чтобы оправдать гордое звание "лидер", молодые специалисты должны уметь проявлять лидерские качества: устанавливать деловые связи, успешно выстраивать профессиональные контакты, создавать команду и управлять ею. Одним словом, все модули программы направлены на повышение личной и деловой эффективности молодых лидеров. Её формат предусматривает как аудиторные занятия, так и самостоятельную межмодульную работу.

Первый модуль учебной программы был ориентирован на расширение профессионального кругозора лидеров: обзор основных направлений деятельности ГРЦ, важные вехи истории предприятия и его перспективы, требования к кадровому резерву со стороны Госкорпорации "Роскосмос". Развитию необходимых лидеру навыков презентации и самопрезентации был посвящён двухдневный семинар-тренинг "Эффективная презентация", проведённый преподавателями миасского филиала ЧелГУ. Все ребята справились с "домашним заданием" - подготовкой презентации "Моё хобби", продемонстрировав умение создавать слайды и выступать перед аудиторией. По признанию "презентаторов", это было новое, увлекательное и весьма полезное занятие, которое найдет своё место в их будущей карьере.

Программа "Путь успеха. Начало" отличается от всех предыдущих программ подготовки кадрового резерва. Она предполагает активное развитие потенциала участников программы, постоянную оценку усвоения ими учебного материала и отслеживание динамики развития необходимых умений и навыков.

Вот как характеризует работу в первом модуле инженер Алексей Бесков:

"Я очень рад, что попал в группу кадрового резерва "Молодые лидеры", ведь это даёт возможность пройти уникальное обучение. Все лекции велись очень профессионально, информация воспринималась легко. Я считаю, что эти материалы очень полезны, так как помогут нам в дальнейшей работе, в том числе в продвижении по карьерной лестнице".

В сентябре лидеры соберутся на второй модуль обучения. Он будет посвящён развитию лидерских навыков. Им предстоит научиться всему, что требуется современному руководителю: продвигать свои идеи, эффективно строить производственные отношения и т. д. Но уже сегодня первые полученные знания помогают молодым специалистам в работе.

Пресс-служба АО "ГРЦ Макеева"

• ГРЦ
• молодёжь
• учебный модуль
• программа

[обсудить тему | дискуссия на форуме | версия для печати]

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ООО «Сатурн-2»
ИНН: 7449019666
erid: 2VfnxvUCtPM

Дорога к школе: как выбрать безопасный маршрут?	В Миассе перекроют железнодорожный переезд	Миасцы получили награды из рук министра спорта России	Созданный на Тургояке спасательный пост отработал около 50 вызовов
• Тему ремонта и содержания дорог обсудили в мэрии Миасса Глава Миасса заслушал доклады по текущим вопросам жизнеобеспечения округа • Министр спорта России поддержал проект ледового дворца в Миассе Тема возведения в Миассе нового спортсооружения обсуждалась губернатором Алексеем Текслером и министром спорта России Михаилом Дегтярёвым • Родители активно тратят материнский капитал на образование детей Свыше 200 миллионов рублей из материнского капитала потратили жители Челябинской области в 2026 году на образование детей • Жители региона жалуются на неприятный запах от контейнерных площадок Пик потребления арбузов и дынь привёл к росту жалоб на запах у контейнерных площадок - в ЦКС рассказали, как решить проблему • В Миассе стартовала акция "Внимание - дети!" В преддверии нового учебного года Госавтоинспекция Миасса даёт старт второму этапу профилактической акции "Внимание - дети!" • Любой из супругов может получить социальный налоговый вычет Как это сделать - рассказали в Межрайонной ИФНС России № 31 по Челябинской области

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Яблочный спас отметили православные верующие Миасса	Света, газа и воды не будет в некоторых домах Миасса	Дорога к школе: как выбрать безопасный маршрут?	В Миассе перекроют железнодорожный переезд
• Миасцы получили награды из рук министра спорта России Михаил Дегтярёв вручил ведомственные награды южноуральским тренерам и спортсменам • Созданный на Тургояке спасательный пост отработал около 50 вызовов Вопрос эффективности работы созданного в начале лета поста обсудили в администрации Миасса • Тему ремонта и содержания дорог обсудили в мэрии Миасса Глава Миасса заслушал доклады по текущим вопросам жизнеобеспечения округа • "Влияет ли солнечная активность на условия приема телепередач?" Осенью 1956 года Миасский ретрансляционный узел начал опытные передачи • В Миассе всё стабильно. По крайней мере, с клещами За неделю лишь два человека обратились в травмпункт ГБ № 2 Миасса за помощью после укусов клещей • В Миассе девушка отдала мошенникам более полутора миллионов рублей Жительница Миасса хотела найти работу в интернете, а вместо этого осталась без денег и с кредитом

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ООО "Миассинвест"
ИНН: 7415082613
erid: 2Vfnxvj1PDu