В Миасском городском суде было рассмотрено гражданское дело по иску Натальи М. к обществу с ограниченной ответственностью "Рестогрупп 74" об установлении трудовых отношений, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда. В обоснование заявленных требований Наталья М. указала, что в марте 2014 года она поступила на работу на должность администратора салона тайского массажа, предоставив работодателю все необходимые документы для трудоустройства. Однако со стороны непосредственных руководителей предприятия никаких действий для надлежащего оформления трудовых отношений не совершалось. В июле 2014 года без объяснения причин управляющая салона тайского массажа заявила Наталье М., что она уволена. При этом ни приказа об увольнении, ни трудовой книжки ей не вручили. Расчёт при увольнении произведён не был. Наталья М. посчитала, что на основании трудового законодательства она вправе требовать в судебном порядке установления факта трудовых отношений, в связи с тем, что фактически она исполняла трудовую функцию администратора салона традиционного тайского массажа. Работодатель в свою очередь отрицал наличие трудовых отношений.

Наталья М. посчитала своё увольнение незаконным, поскольку оно произведено с нарушением установленного Трудовым кодексом РФ порядка. Просила установить факт трудовых отношений между ней и ООО "Рестогрупп 74", признать незаконным увольнение, восстановить на прежней работе в должности администратора салона тайского массажа, взыскать с ООО "Рестогрупп 74" заработную плату за время вынужденного прогула и компенсацию морального вреда в размере 25 000 рублей.

В судебном заседании Наталья М. объяснила, что при поступлении на работу ею было написано заявление о приёме на работу, подписан договор о материальной ответственности и трудовой договор, экземпляр которого на руки не выдавался. В марте 2014 года она фактически была допущена к работе и ежемесячно получала заработную плату. После того, как в июле того же года она сообщила управляющей салона о беременности, её не допустили к работе.

Представитель ответчика с исковыми требованиями не согласился, объяснил, что девушка в трудовых отношениях с ответчиком не состояла, трудовой договор между сторонами не заключался, приказ о приёме на работу не издавался. Соответственно, заработная плата ответчиком не выплачивалась.

В соответствии с трудовым законодательством трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключённым, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя (его представителя). При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трёх рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе. Один экземпляр трудового договора передаётся работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.

Исследовав совокупность представленных доказательств, и допросив свидетелей, суд посчитал, что ответчик нарушил трудовые права Натальи М. при приёме на работу и последующем прекращении трудового договора, которое произведено по инициативе работодателя без надлежащего оформления и при наличии запрета на увольнение беременных женщин.

Судом исковые требования Натальи М. удовлетворены частично, отношения, возникшие между ООО "Рестогрупп 74" и Натальей М. признаны трудовыми отношениями по трудовой функции администратора салона традиционного тайского массажа, её увольнение признано незаконным, ООО "Рестогрупп 74" обязано восстановить Наталью М. на работе в должности администратора салона. В пользу Натальи М. взысканы с ООО "Рестогрупп" заработная плата за время вынужденного прогула в размере 39 000 рублей и компенсация морального вреда в размере 8 000 рублей.

Решение не вступило в законную силу.

[обсудить тему | дискуссия на форуме | версия для печати]

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ПАО «Челиндбанк»
ИНН: 7453002182
erid: 2VfnxwyHxUi

Автобусы в Миассе меняют маршрут из-за размыва дороги	В Миассе размыло участок автодороги и подтопило 12 домовладений	У Миасса новый день рождения - 29 сентября	Полиция Миасса напоминает о комендантском часе
• Циклон с юга принесёт в Миасс непогоду В выходные на Южном Урале ожидаются дожди с грозами и градом • В Миассе обсудили необходимость изменений на дорогах округа В обсуждении приняли участие представители ГАИ, администрации и автошкол • Власти заявили о достаточных запасах топлива в Челябинской области В регионе сейчас перестраивают логистику из-за резкого роста спроса на отдельных АЗС • Jaecoo J8 в Миассе Универсальный кроссовер для дорог Южного Урала и дальних путешествий • Полицейские Миасса рассказали школьникам о вреде наркотиков В преддверии Международного дня борьбы с наркоманией лейтенант полиции Милана Султанова провела профилактическую беседу с ребятами из школьного лагеря школы № 10. • Миасцы смогут проголосовать на выборах в Госдуму онлайн С помощью дистанционного электронного голосования горожане смогут выбрать депутатов Госдумы РФ

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ООО "Миассинвест"
ИНН: 7415082613
erid: 2VfnxvsZ78N

Новая неделя - новые коммунальные отключения в Миассе	Автобусы в Миассе меняют маршрут из-за размыва дороги	В Миассе размыло участок автодороги и подтопило 12 домовладений	"PRO Закон": вы спрашивали - юрист отвечает. Выпуск 202
• "Бег чистой воды", заезд внедорожников, цирк, выставки, кино Куда сходить в выходные в Миассе - расскажет афиша на сайте miass.ru • В субботу в некоторых домах Миасса не будет воды Плановые работы в Миасском городском округе на субботу, 27 июня • У Миасса новый день рождения - 29 сентября Соответствующее решение было принято Собранием депутатов Миасса • Полиция Миасса напоминает о комендантском часе Несовершеннолетним запрещено находиться в общественных местах без сопровождения взрослых в ночное время • Циклон с юга принесёт в Миасс непогоду В выходные на Южном Урале ожидаются дожди с грозами и градом • В Миассе обсудили необходимость изменений на дорогах округа В обсуждении приняли участие представители ГАИ, администрации и автошкол

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ИП Кузьменко Галина Владимировна
ИНН: 783801034575
erid: 2VfnxwySm2r