| сделать стартовой | обновить | Сегодня в Миассе, День инженерно-авиационной службы ВКС России, воскресенье, 07.12.2025 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
![]() |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| На сайте 1507 читателей |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Стратегия повышения конкурентоспособности Дипломная работа "Стратегия повышения конкурентоспособности ОАО "ММЗ" на основе эффективного управления энергоресурсами" признана одной из лучших экспертами МВА-центра ЮУрГУ Постоянный адрес статьи: http://newsmiass.ru/index.php?news=34705
С 13 по 16 мая в МВА-центре ЮУрГУ (Челябинск) защитились слушатели президентской программы по направлению "Стратегический менеджмент", тем самым завершив обучение, которое проходило под эгидой Министерства экономического развития Челябинской области. Защита работника Миасского машиностроительного завода была признана одной из лучших. Члены оценочной комиссии из 38 представленных работ выбрали шесть проектов в номинации "Лучшая защита дипломной работы", в числе которых оказался диплом под названием "Стратегия повышения конкурентоспособности ОАО "ММЗ" на основе эффективного управления энергоресурсами". Автором проекта является сотрудник Миасского машиностроительного завода, начальник участка промышленных очистных сооружений Сергей Иржигитов. "Проект был очень хорошо представлен, составлена качественная презентация. Сергей показал свое умение уверенно держаться и отвечать на вопросы комиссии, он отлично владел содержательной частью. Также, немаловажно, что данный проект создавался не для приложения теории, а именно с целью совершенствования того или иного участка деятельности предприятия и получения в дальнейшем прямого экономического эффекта. Все это учитывалось при определении лучших", - пояснила Ирина Дергалева, директор МВА-центра. По словам самого создателя дипломной работы Сергея Иржигитова, в проекте большое внимание уделено решению сложных задач, реально стоящих перед службой главного инженера Миасского машзавода, связанных с развитием системы внутреннего энергетического и экологического менеджмента предприятия. Одним из ключевых направлений данной системы является работа по снижению затрат завода и повышение эффективности использования ресурсов, как приобретаемых, так и производимых предприятием. Стоит отметить, что в процессе обучения по президентской программе подготовки управленческих кадров специалисты MBA-центра предоставили своим слушателям возможность получить большой массив знаний и навыков, увидеть пример успешных проектов, изучить в теории и на практикумах все стороны реализации проекта, получить необходимую консультационную помощь в части стратегии и экономического обоснования. В результате интенсивного года обучения проект удалось вывести на конечный уровень и в июне Сергею предстоит защита непосредственно перед членами экспертной комиссии предприятия под председательством главного инженера ОАО "ММЗ". Предметом рассмотрения работы будет практическая реализация и разработка конкретных мероприятий по внедрению "Стратегии эффективного управления энергоресурсами" на Миасском машиностроительном заводе. Пресс-служба ОАО "ММЗ"
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите Ctrl+Enter
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| главная | карта сайта | поиск | архив | наверх | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Агентство новостей и информации "NewsMiass.ru" ("НьюсМиасс.ру"). Миасс, 2004-2025. Электронное периодическое издание зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 28 января 2010 года. Свидетельство о регистрации: ЭЛ № ФС 77-38746. Учредитель: Общество с ограниченной ответственностью "ВЕБ Миасс". Главный редактор: Тихоненко С.А. Подробнее о соблюдении авторских прав, информационном сопровождении и размещении рекламы. Адрес электронной почты редакции: news@miass.ru, телефон редакции: +7 (3513) 59-30-68. Знак информационный продукции 16+. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||