Автомобильный завод "Урал" "Группы ГАЗ" подвёл итоги выполнения коллективного договора за 2013 год. Администрация и профсоюзный комитет автозавода "Урал" развивают социальное партнёрство и обеспечение социальных гарантий для работников предприятия. Большое внимание в 2013 году уделялось профессиональной подготовке и повышению квалификации работников автозавода в соответствии с "Годовой программой обучения на 2013 год". По различным программам, развивающим профессиональные компетенции, обучено свыше 6 800 рабочих и свыше 3 770 специалистов.

Важным пунктом колдоговора является выполнение обязательств по оплате труда, гарантийным и компенсационным выплатам. Заработная плата и другие выплаты на предприятии осуществляются в соответствии с Трудовым Кодексом РФ. Единовременные вознаграждения за большой непрерывный стаж работы в 2013 году получили 105 человек. Выплаты за трудовые заслуги и в связи с личными юбилейными датами получил 441 человек. На стенды Почёта в подразделениях занесено 208 лучших работников. На предприятии продолжаются единовременные выплаты работникам (одному из родителей) в связи с рождением ребёнка. Пособие по рождению ребенка в 2013 году получили 199 работников автозавода, размер пособия от предприятия составляет 8 000 рублей. Выплата женщинам, находящимся в отпуске по уходу за детьми до трёхлетнего возраста, также осуществляется автозаводом и составляет 1500 рублей.

Большое внимание уделяется охране труда и здоровья автозаводчан и профилактике заболеваний. На предприятии функционирует 7 здравпунктов, травматологический кабинет, 2 процедурных кабинета, кабинет физиотерапевтического лечения. Для успешного функционирования медицинских точек приобретаются необходимые медикаменты. Свыше 4 670 человек прошли в 2013 году медицинский осмотр, проведена вакцинация 475 работников предприятия против гриппа и клещевого энцефалита. В целях обеспечения питьевого режима в цехах установлено 49 аппаратов питьевой воды.

Значительные средства были направлены на организацию отдыха работников и членов их семей, на организацию детского отдыха в летних оздоровительных лагерях. В летние месяцы свыше 340 детей отдохнули в детском оздоровительном лагере. Детям-инвалидам, а также детям из многодетных и неполных семей выделено 125 путёвок в детский оздоровительный лагерь. Для детей работников предприятия выделены места в детские дошкольные учреждения Миасса.

Питание работников автозавода "Урал" (является членом Союза машиностроителей России) организовано в 10 столовых, находящихся на территории предприятия, средняя стоимость обеда в заводских столовых чуть выше сорока восьми рублей, что значительно ниже цен в столовых города. В столовых и буфетах работники имеют возможность приобрести необходимые продукты питания по приемлемым ценам. В 2013 году во всех столовых проводился ремонт.

Дворцом культуры и Дворцом спорта автомобилестроителей в соответствии с социальным заказом организовано и проведено 64 культурно-массовых и 54 физкультурно-оздоровительных мероприятий. В 2013 году в связи с празднованием Дня Победы проведен ряд праздничных мероприятий, в том числе праздничный концерт для ветеранов - участников Великой Отечественной войны и тружеников тыла. Участники ВОВ и ветераны тыла получили подарки от предприятия.

Руководство и профсоюзный комитет автозавода "Урал" подвели итог, что все обязательства по предоставлению работникам предприятия социальных льгот и гарантий выполнены в полном объёме. Это позволило полностью реализовать социальную программу развития коллектива предприятия в 2013 году. Пролонгирован Коллективный договор на 2014 год

[обсудить тему | дискуссия на форуме | версия для печати]

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

В Миассе обновляют дорожную разметку	Личный диалог с гражданами - одна из форм взаимодействия главы Миасса	День Победы в Миассе отметят в сокращённом формате	Для многодетных семей изменили условия назначения единого пособия
• Электрички между Миассом и Челябинском изменят расписание в мае Часть составов изменят расписание, другие будут курсировать по сокращённому маршруту • Что будем благоустраивать в Миассе в 2027 году? Голосование за объекты благоустройства продолжается. Пока лидирует пешеходная зона в северной части Миасса • Миасцам разъяснили, что делать при режиме "Беспилотной опасности" В управлении ГОЧС Миасса напомнили о правилах поведения во время режима "Беспилотной опасности" • Подростков Миасса предупреждают об опасности "лёгких денег" Не стоит верить объявлениям о простой работе и сказочном заработке. Вас могут втягивать в преступления • Миасс собрал шеф-поваров на фестиваль "Вкус Тургояка" Мероприятие прошло впервые, но обещает стать отправной точкой в серии сезонных кулинарных событий • Зональный этап "Зарницы 2.0" прошёл в Миассе В военно-патриотической игре приняли участие школьники из нескольких муниципалитетов Челябинской области

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ООО "Миассинвест"
ИНН: 7415082613
erid: 2VfnxvsZ78N

Электронная подпись упрощает взаимодействие с налоговыми органами	В Миассе обновляют дорожную разметку	Клещи всё активнее "нападают" на жителей Миасса	Личный диалог с гражданами - одна из форм взаимодействия главы Миасса
• "Что за Дед Мороз к нам пришёл?" Школа и люди. С чего началась и как развивалась ДШИ № 2 имени Ш. С. Амирова • День Победы в Миассе отметят в сокращённом формате Такое решение принято администрацией города в связи с возможными угрозами безопасности населения • Для многодетных семей изменили условия назначения единого пособия Отделение СФР по Челябинской области беззаявительно пересмотрит право на единое пособие для многодетных семей с превышением дохода в 10% • Коммунальная сводка. Миасс Плановые работы в Миасском городском округе на среду, 6 мая • Электрички между Миассом и Челябинском изменят расписание в мае Часть составов изменят расписание, другие будут курсировать по сокращённому маршруту • Три года спора. Четыре судебных круга. И полная победа правообладателя История о том, как юрист из Миасса Сергей Гаврюшкин через СИП сломал формальную методологию судов

реклама на сайте "NewsMiass.ru"

Реклама

Рекламодатель:
ООО «ИнженерИнвест»
ИНН: 7415087210
erid: 2Vfnxwj4iEt