Опубликовано: 07.06.2023 11:41 |
 |
В Миассе стартует новый социальный проект для выпускников сельских школ и детей Миасского городского округа, попавших в сложную жизненную ситуацию. Инициаторами проекта выступили АНО "Забота" и ГЛК "Солнечная долина". Автор идеи - Константин Арефьев.
Как говорят инициаторы проекта, Константин Арефьев - это человек-история. История о том, как специальность повара может принести большой успех, призвание, высокий доход, а главное - удовольствие от работы в этой сфере.
Константин Арефьев утверждает, что для осознания будущего, детям нужен положительный пример, свой наставник в специальности, который расскажет все плюсы профессии, и, конечно же, предоставит возможность реализации без долгих лет обучения и траты больших финансов на получение диплома. А ещё это доход, возможность помогать себе, родителям и опора для дальнейшего развития.
Что же представляет из себя социальный проект? Для начала это два месяца теории с бесплатным проживанием на территории ГЛК "Солнечная долина". Помимо "поварского искусства", участники проекта пройдут обучение сервису и барному делу. А затем ребят ожидает семь месяцев оплачиваемой практики в популярных ресторанных комплексах Миасского округа. По завершении проекта организаторы обещают официальное трудоустройство на одном из известных курортов Миасса.
Для проекта создаётся специальный учебный центр на базе одного из кафе ГЛК "Солнечная долина", имеющего современное оборудование. Участники проекта смогут пообщаться со спикерами из числа успешных бизнесменов и предпринимателей, получить мастер-классы от шеф-поваров и мастеров ресторанного сервиса.
Желающие принять участие в проекте, могут направить резюме на электронную почту: nastasy08827@mail.ru или обратиться к руководителю АНО "Забота" Анастасии Борисовой. Возраст целевой группы - от 15 до 21 года.
 |
 |
 |
| 1. Смешно | Голосов: +5 / -2 |
Громкими словами и лозунгами прикрывается обучение официантов и т.п., что интересного в этой профессии и возможен ли там карьерный рост? А вот рабочих токарей, слесарей не хватает, везут аж из Калининграда и никто не призывает молодежь этому учиться.
| |
| 2. внимательный читатель | Голосов: +6 / -3 |
Смешно, Кормить этих самых токарей тоже кто-то должен, если что. Так что все профессии важны, все профессии нужны.
И профессия повара тоже. А на счет карьерного роста - посмотрите на известных шеф-поваров. Ален Дюкас тоже начинал свой путь с помощника на кухне. Тем более никто никого не призывает. А предлагают. Каждому свое. | |
| 3. житель | Голосов: +0 / -0 |
В Солнечную долину требуются сотрудники, зарплата не высокая, набирают молодеж на стажировку. Вот и весь проект. Но ругать не стоит, кому то может реально поможет в сложной жизненной ситуации.
| |